Новый выпуск «Экономики на слух» – про роль личности в бизнесе. Как оценить ее и почему в этом помогает такое трагическое событие, как внезапная смерть человека, объясняет выпускник РЭШ, профессор Школы менеджмента Слоуна Массачусетского технологического института Егор Матвеев. Он разбирает мифы, которые существуют вокруг капитанов бизнеса. Рассказывает, где крупные компании ищут гендиректоров – переманивают или выращивают – и когда корпорации нужен варяг. Приводит примеры, когда решения глав компаний приводили их к краху или вытаски...
Новый выпуск «Экономики на слух» – про роль личности в бизнесе. Как оценить ее и почему в этом помогает такое трагическое событие, как внезапная смерть человека, объясняет выпускник РЭШ, профессор Школы менеджмента Слоуна Массачусетского технологического института Егор Матвеев. Он разбирает мифы, которые существуют вокруг капитанов бизнеса. Рассказывает, где крупные компании ищут гендиректоров – переманивают или выращивают – и когда корпорации нужен варяг. Приводит примеры, когда решения глав компаний приводили их к краху или вытаскивали из кризиса. А еще рассуждает о том, насколько оправданно главы корпораций получают миллионы и десятки миллионов долларов.
1.38 – За последние 20–30 лет модель найма глав компаний очень сильно изменилась
3.14 – Почему общие управленческие навыки все больше ценятся
4.55 – Переходы гендиректора из одной корпорации в другую происходят очень редко
5.45 – Когда корпорации нужен варяг
7.02 – Всегда ли компания сильно меняется с приходом нового руководителя
8.02 – Что важнее – процессы, институты или человек?
8.05 – Разница в управленческих процессах во многом объясняет, почему американские компании эффективнее европейских
9.29 – Сюжет для фильма или научный эксперимент: что если поменять местами всех руководителей компаний S&P 500
10.55 – Как рынок реагирует, если глава компании внезапно умирает
14.19 – Доказывает ли толпа свою мудрость
16.26 – Как понять, насколько успех компании связан с руководителем
19.10 – Можно ли в долгосрочной перспективе оценить вклад CEO
19.52 – Никто не скажет, что Стив Джобс не сыграл никакой роли в успехе Apple, но в среднем в S&P 500 довольно скучные компании
21.29 – Цифры: фантастический рост вознаграждений глав крупных компаний
26.07 – Почему акционеры Tesla готовы заплатить Илону Маску более $50 млрд
30.44 – Очень часто акционеры хотят, чтобы глава компании рисковал
32.17 – Игры и переговоры: чем отличаются принципы выплаты вознаграждений главам компаний в США и Европе
35.25 – Как на выплату вознаграждения главе компании влияет культура страны
37.22 – Можно ли найти секретный ингредиент успешного CEO
39.11 – Основатели компании играют огромную роль, но рынок знает, когда им пора уходить
42.49 – Истории провала Kodak и BlackBerry…
45.15 – …и успеха IBM
Анонс: с 14 по 17 апреля Российская экономическая школа проводит весеннюю серию Просветительских дней памяти сооснователя РЭШ Гура Офера. Вместе с экспертами будем говорить о коммуникации центробанков, обсудим острые вопросы международной торговли: пошлины, санкции и новые торговые войны. Поговорим о личных финансах: как сохранить сбережения и приумножить капитал в турбулентные времена. Регистрация: https://guru.nes.ru/calendar/
Главный редактор: Филипп Стеркин
Ведущий: Филипп Стеркин
Продюсирование: Анастасия Михайлова, Настя Михеева
Продакшн: контент-бюро «Шторм»
Семнадцатый сезон подкаста выходит при поддержке группы компаний «Норникель».
