ทำไมพนักงานถึงลาออก ? : มุมมองน่ารู้จากบทความของ HBR

การรักษาพนักงานเป็นโจทย์ที่ท้าทายขององค์กรทั่วโลก แม้จะทุ่มงบมหาศาลไปกับการพัฒนาระบบ HR แต่อัตราการลาออกก็ยังสูง ต้นทุนมหาศาลจากการสูญเสียพนักงาน (6-9 เดือนของเงินเดือน) ยังคงเป็นปัญหาที่แก้ไม่ตก

 

ในตอนนี้ เราจะพาคุณไปสำรวจผลวิจัยใหม่ล่าสุดที่เผยให้เห็นสาเหตุที่แท้จริงของการลาออก ที่ไม่ใช่แค่เรื่องเงินหรือสวัสดิการ แต่เป็นเรื่องของ "การค้นหาความก้าวหน้า" ในแบบที่แต่ละคนต้องการ #HRPodcast

#PeopleManagement #OrganizationDevelopment #EmployeeExperience #CareerGrowth #Podcast