Del två av sju i poddserien Stärk ditt ledarskap.
Våra beteenden som ledare påverkas av vem vi är som person. Det finns grundläggande förutsättningar som påverkar hur jag är som ledare som i sin tur påverkar de önskvärda kompetenser som ledarroller kräver. I det här avsnittet dyker vi ner i det ben i ledarskapsmodellen som beskriver ledarens grundläggande förutsättningar och beskriver de önskvärda kompetenserna. Vissa förutsättningar kan vara svåra att förändra. Ju bättre du förstår dina förutsättningar desto större chans att du kan kliva in i rätt ledarroll så att du får bästa förutsättningar för att lyckas i ditt ledarskap.
Lästips hittar du på avsnittets webbsida
27 - Tillitsskapande ledarskap
26 - En våldtäkt är en våldtäkt, eller?
25 - Demokrati är en färskvara
24 - Värna demokratin mot våldsbejakande extremism
23 - Fler kvinnor behövs i Försvarsmakten
22 - Att vara lotta känns angeläget
21 - Jag vill kunna göra något
20 - Det är aldrig för sent
19 - Jag är också viktig nog
18 - Försvarsmaktens arbete med genusfrågor
17 - En dubbel veteran
16 - Vem är säkerheten till för?
15 - Värdegrund, vad är det?
14 - Om kvinnor i våldsbejakande miljöer
13 - Fredliga och inkluderande samhällen: mål 16
12 - Jämställdhet är nyckeln till att nå globala målen
11 - Hur militären öppnade upp för kvinnor
10 - Sverige i FN:s säkerhetsråd
09 - Är tiggeri ett jobb?
08 - Säkerhetspolitik på lokalnivå
Create your
podcast in
minutes
It is Free
The Modern West
Voices of Misery Podcast
House of Whimsical Terror
Dairyland Frights
Stuff You Should Know
Timcast IRL