„Wir sind nicht ‚homo oeconomicus‘. Wir sind ‚homo narrans‘.“
Warum folgen Menschen manchen Ideen sofort, während andere trotz bester Argumente scheitern? Weshalb gelingt Veränderung manchen Unternehmen scheinbar mühelos, während andere scheitern? Die Antwort liegt häufig nicht in Zahlen, Daten oder Fakten, sondern in den Geschichten, die wir über uns selbst, unsere Organisationen und unsere Zukunft erzählen. Narrative prägen Entscheidungen, schaffen Orientierung und bestimmen, ob wir Angst vor Veränderung entwickeln oder Lust darauf bekommen. Wer versteht, wie Geschichten wirken, kann auch die eigene Zukunft bewusst gestalten.
„Wir können unsere Selbsterzählungen umschreiben.“
Antworten auf diese Fragen gibt Anne M. Schüller. Die Managementdenkerin, Bestsellerautorin und Expertin für Zukunftsstrategien beschäftigt sich seit vielen Jahren mit der Kraft von Narrativen in Unternehmen und Gesellschaft. Im Gespräch mit Georgiy Michailov erklärt sie, weshalb erfolgreiche Transformation immer mit einer überzeugenden Zukunftsgeschichte beginnt und wie Menschen lernen können, ihre eigenen Glaubenssätze und Selbstbilder neu zu schreiben. Dabei zeigt sie, weshalb Fortschritt nicht durch Angst entsteht, sondern durch Neugier, Zuversicht und sinnstiftende Geschichten.
Zur Person:
Anne M. Schüller zählt zu den führenden Managementdenkerinnen im deutschsprachigen Raum. Als Keynote Speakerin, Businesscoach und mehrfach preisgekrönte Bestsellerautorin entwickelt sie seit vielen Jahren wegweisende Konzepte für eine zukunftsfähige Unternehmensführung. Mit ihrer Arbeit zu Touchpoint Management, narrativer Organisationsentwicklung und dem von ihr entwickelten Orbit-Modell unterstützt sie Unternehmen dabei, Kundenzentrierung, Unternehmenskultur und wirtschaftlichen Erfolg wirkungsvoll miteinander zu verbinden. Zu ihren Kunden zählen namhafte Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz.
Mehr über Anne M. Schüller
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Ihr aktuelles Buch heißt: Narrative für eine bessere Zukunft.
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