Det här avsnittet handlar om Arbetsgivarverkets mentorprogram som ger statliga myndigheter en möjlighet att ta del av nyanlända akademikers kompetens och erfarenhet. Programmet är också ett sätt för nyanlända att lära sig mer om statens verksamhet och utveckla sitt kontaktnät i Sverige
MedverkandeGäster: Jonas Tidemyr, mentor och ekonom på försvarsdepartementet, Regeringskansliet, Samira Peralak, adept, Lotta Lindgren, personalstrateg Regeringskansliet och Sherlot Jonsson, projektledare för mentorprogrammet.
Samtalsledare: Malin Sundeby
Teknik: Sara Nykäsenoja
Transkribering
Ta del av podden i textformat här.
57. Statliga arbetsgivare samarbetar kring kompetens
56. Polisens digitala skifte
55. Ny utbildning för alla som jobbar statligt
54. Upskill och reskill – livslångt naturligt lärande
53. Friskvårdsfaktorer skapar attraktivitet
52. Digital spetskompetens
51. IT-kompetensbristen är en global utmaning
50. Coworking – gör det oss mer innovativa?
49. Framtidens hybridkontor – fallgropar och möjligheter
48. Jämställdhet i Försvarsmakten
47. Kompetensförsörjning och digital spetskompetens
46. Kan man bygga informationssäkerhet på tillit?
45. Se kompetensen - inte hindren
44. Statens kompetensutmaningar
43. Behåll och stärk medarbetarnas engagemang
42. Kompetensförsörjning i tider av kris
41. Att leda på distans
40. Effektivisera verksamheten med tjänstedesign
39. Ett aktivt medarbetarskap
38. Unga nyanställda i staten vill bidra till ett bättre samhälle
Create your
podcast in
minutes
It is Free
City Manager Unfiltered
Potencial Americano
The ASIC Podcast
The Chris Plante Show
Red Eye Radio