5. Geïntegreerd en visionair leiderschap in Gastvrij Heuvelland - interview met Jack Janssen

Jack werkt al jaren in de horeca. Als chef kok in een vooraanstaand restaurant en als zelfstandig ondernemer zag hij dat er iets essentieels in de horeca ontbrak en richtte samen met andere ondernemers Stichting Gastvrijheuvelland op. Vele bedrijven sloten zich aan bij dit initiatief waarin elkaar wat gunnen, samen delen en intensief samenwerken centraal stond.

Op dit moment is de Stichting slapende maar leeft het gedachtegoed van de Stichting voort. Dit gedachtegoed is naar mijn mening meer aan de orde dan ooit te voren. Het is een gedachtegoed waarin Jack pleit voor meer genieten, meer zorg en aandacht voor elkaar, jezelf en met elkaar. De resultaateconomie heeft volgens hem ervoor gezorgd dat de passie, de trots en de glans uit veler ogen zijn verdwenen. Hij vertelt in zijn verhaal dat door samen te genieten, betrokkenheid en zinvolheid, ook mooie resultaten bereikt kunnen worden.

Jack leeft het verhaal van geïntegreerd leiderschap. Leiderschap waarin de inzet van zowel de empathische, verbindende als de sturende kwaliteiten leiden tot duurzame resultaten waarin de mensen waaraan leiding gegeven wordt en de leidinggevende zelf, weer zinvolheid in hun werk mogen ervaren. Voor mij is Jack een visionair en een leidinggevende die we als samenleving hard nodig hebben.

 

Heb je interesse in een workshop geïntegreerd leiderschap? Ga naar: marjonbovens.nl/workshops-2/

Graag meer informatie over Jack Janssen? Kijk dan even op: laissezfaireartcafe.nl

 

Dank aan Lars Muhl voor de prachtige foto: https://www.larsmuhl.dk/en/

Muziek: Reconnective Music, Roges Spees en Marieke van der Leije

Podcast begeleiding: The Podcast Girl, Dianne van der Lee