Under några veckor den här sommaren vill vi ta med er tillbaka till vår första avsnittsserie om ledarskap från våren 2015. Maxwell beskriver fem nivåer av ledarskap som var och en bygger på varandra. I detta femte och sista avsnittet i serien om ledarskap enligt John C. Maxwell reflekterar vi fritt runt den femte nivån: Respekt. Vi passar också på att göra en kort sammanfattning av de tidigare nivåerna och en praktisk tillämpning.
Nivå fem kännetecknas av ett ledarskap där människor följer dig baserat på vem du är och vad du företräder eller står för. Denna nivå är reserverad för människor som har använt många år att få verksamheter och människor att växa. Det är förhållandevis få ledare som når denna nivån och de som gör det blir ofta kända och omtalade långt utanför de verksamheter som de verkat inom.
257 Dan Persson – Knistad Herrgård
255 Ledarskap enligt John C. Maxwell, del 4 (repris)
254 Ledarskap enligt John C. Maxwell, del 3 (repris)
253 Ledarskap enligt John C. Maxwell, del 2 (repris)
252 Ledarskap enligt John C Maxwell, del 1 (repris)
251 Anders Rothelius – Valmet
250 Så blir du en modigare ledare - del 2
249 Så blir du en modigare ledare - del 1
248 Dina styrkor
Olika ledarskap för gen X, Y och Z ?
246 Frågor och svar: Att samspela med äldre kollegor
245 Stefan Söderfjäll, del 2
244 Stefan Söderfjäll, del 1
243 Hård panna och mjukt hjärta, del 2
242 Hård panna och mjukt hjärta, del 1
241 Maron Zeidan – PREVAS
240 Hans-Erik Wikman - PREVAS
239 Ibland är det inte bara tanken som räknas!
238 Vilja och välja
Create your
podcast in
minutes
It is Free
The emPOWERed Half Hour
NABOR® TALKS
U.S Property Podcast
Aligned Money Show
The Ramsey Show
Planet Money