Unser Gast in dieser Folge ist Daniel Kempa, Projektkoordinator Standortmanagement Digitalisierung bei Volkswagen. Er ist für die digitale Zusammenarbeit und diverse Digitalisierungsprojekte zuständig. Daniel ist außerdem ein großer Podcast Fan und beschäftigt sich täglich mit dem Thema Lernkultur. „Wie bekommen wir das Thema Lernen ins Arbeiten rein, wo man wahrnimmt, dass Lernen ein Teil der Arbeit geworden ist, denn ohne Lernen, ohne Offenheit, ohne Neugierde wird man in der aktuellen Zeit schwer klarkommen.“ Woher kommt eigentlich der Begriff „Podcast“ und warum erfreut sich das Format unter Anderem in der Rubrik Lernen und Lernkultur so großer Beliebtheit? Daniel berichtet von den Lernmöglichkeiten, die Podcasts den Zuhörerinnen und Zuhörern bieten und erläutert unterschiedliche Chancen, wie Mitarbeitende auch im Arbeitsalltag anhand von Podcasts weitergebildet werden können. Allgemein spielen hier vor allem die Offenheit gegenüber dem Lernen, aber auch im breiteren Kontext die Offenheit gegenüber neuen Dingen eine bedeutende Rolle. In diesem informativen und erkenntnisreichen Gespräch teilt Daniel nicht nur sein umfangreiches Wissen über Podcasts, sondern erklärt auch die Vorteile kollektiven Lernens und die Art und Weisen, wie sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen davon profitieren können. Von Podcasts als primäre Informationsquelle, über Re-Skilling und Up-Skilling speziell im Zusammenhang mit New Work, hin zur wichtigen Rolle, die kollektives Lernen und das Mitteilen eigener Themen spielen. Eines bleibt sicher: Nur wenn wir miteinander und voneinander lernen, können wir uns nicht nur als Einzelperson, sondern als Unternehmen, als Land und sogar als Welt nachhaltig weiterentwickeln. Ach ja – Welcher Superheld ist nebenberuflich Podcastjunkie und was haben Entenküken mit kollektivem Lernen zu tun? – Einfach mal reinhören!
142: Enrico Rühle – TechEd, Qualifizierung & Quereinsteiger – Wege aus dem IT-Fachkräftemangel
141: Christian Reincke – Vielfalt veredeln und die Schlüsselkomponenten gelungener Unternehmenskultur und Talentförderung für die Transformation
140: Stephan Scheuer – Inside KI: Zukunft der Technologie – Autor und Handelsblatt Silicon Valley-Korrespondent
139: Marianne Hamilton und Nicole Jacobsson – Karriere auf Augenhöhe – Es darf auch leicht sein – Tipps von Top-Managerinnen
138: Marcus Lueger – Vereinbarkeit, KI und Kommunikation als Transformationsschlüssel – Einblicke eines Vorreiters
137: Dr. Patrick Heiler und Bas Leerink – Gesundheit im Wandel – Die digitale Transformation des Gesundheitswesens in Deutschland und den Niederlanden
136: Volker Baisch – Future Skill: Vater sein – Wie Väternetzwerke die Vereinbarkeit von Familie und Beruf voran bringen
135: Jason Feifer – Unlocking New Value: Navigating Change and Future-Proofing for Success with Jason Feifer, Editor in Chief of Entrepreneur Magazine
134: : Dennis Birkhölzer – Startup-Ökosysteme der Zukunft und Erkenntnisse aus 1.000 Pitches pro Jahr
133: Katrin Höftmann – Neue Wege gehen: TUIs Geheimrezept für Mitarbeiterentwicklung im Zeitalter des digitalen Wandels
132: Corina Kurscheid – Relevant bleiben heißt, mit der Digitalisierung passend Schritt zu halten – Wie die Traditionsmarke Nivea die digitale Transformation meistert
131: Konrad Schreiber – Navigieren durch Datenwelten und LLMs: Ein Blick hinter die Kulissen des Data Thinking
130: André Noubissi – Von Human Machine Interfaces zur Wichtigkeit der Experimentierfreudigkeit
129: Michael Düren – Stichwort: Digitale Barrierefreiheit – Digitale Teilhabe und zusätzlich auch Wettbewerbsvorteil?
128: Kim Höra – Die Rolle des Unternehmensbezugs beim Lernen für die digitale Transformation – Einblicke einer Digitalisierungsstrategin bei Schaeffler
127: Anne Koark – KPI: Scheitern – Einblicke in das erfolgreiche Scheitern einer Expertin für Fehlerkultur und Resilienz
126: Patrick Rövekamp – Bäckerei der Zukunft – Bits, Bytes und Brötchen? Zwischen Tradition und Technologie
125: Nina Michahelles – Neue Wege & Growth Mindset: Ein Blick hinter die Kulissen im Sales bei Google mit Nina Michahelles
124: Mina Saidze – Wo warst Du, als KI die Welt verändert hat? – FairTech aus Sicht von Big Data und KI
123: Fried Große-Dunker – Die Kunst der Nicht-Perfektion – erfolgreiche Innovationsarbeit und wie Unternehmen als adaptive Organisation die Zukunft gestalten
Create your
podcast in
minutes
It is Free
Making Bank
Bank of America Treasury Insights
How I Crushed It
The Ramsey Show
Planet Money