Volledige show notes vind je hier https://ernohannink.nl/humanocracy-boekencast-afl-14/
Weg met de bureaucratie is het betoog in het boek Humanocracy van Gary Hamel en Michele Zanini, maak ruimte voor zelfmanagement, maak mensen mede-eigenaar en splits je bedrijf op in kleine bedrijven.
Het lijkt logisch, bureaucratie daar willen we van af. Mensen die worden behandeld als productiemiddel. De enige weg omhoog is via management. Er is een duidelijke scheiding tussen management en de mensen die het werk doen.
Bedrijven die steeds meer op een grote tanker gaan lijken en waardoor het koers veranderen van de koers traag gaat. De top van het bedrijf (het management) verdient veel geld op basis van positie en niet op basis van de bijdrage. De mensen die het werk doen hebben weinig zeggenschap en vindt het plezier vooral buiten werktijd.
Door het financiële belang willen managers meer mensen aansturen en telkens naar een hoger niveau in het bedrijf. Als manager ben je veel bezig met het verdedigen van je eigen positie. De manier om meer geld en aanzien te verdienen is hogerop komen in het bedrijf.
Waar werkt bureaucratie welEr zijn volgens Hamel en Zanini veel redenen waarom een bureaucratie niet werkt. Bij zoveel motivatie waarom het niet werkt kwam de vraag in mij op, wat is er wel goed aan een bureaucratie? Tom legt in ons gesprek uit waar de bureaucratie vandaan komt en dat het wel degelijk een nut heeft in de publieke omgeving.
Humanocracy is een interessant boek waarin je veel leert van voorbeelden uit de praktijk van bedrijven die het anders doen. Volgens Hamel en Zanini beter doen.
Gemiste kansHet duurde even voordat ik duidelijk had wat ik miste in dit boek. Twee punten:
In deze Boekencast aflevering bespreken we de principes meritocratie, community en paradox. Lees het boek voor meer uitleg over deze en de andere vier principes.
Een aantal belangrijke dingen die ik geleerd heb uit dit boek zijn:
What is the team that moves this? - Mikael Krogerus | ErnoHanninkShow 321
Antifragile - Nassim Nicholas Taleb | De Ondernemers Boekencast afl 37
Groeien wanneer het tegenzit - Erno Hannink
Groeien wanneer het tegenzit - Erno Hannink
Patronen - Danielle Braun | De Ondernemers Boekencast afl 36
Samen werken naar het happy 2050 scenario - Babette Porcelijn l Show 319
Machen - Mikael Krogerus en Roman Tschaeppeler | De Ondernemers Boekencast afl 35
How to improve your decision making with Pelle Tornell l Show318
Het bedrijf groeit niet verder dan in jouw hoofd past - Toon Franken | ErnoHanninkShow 317
Leadership and the One Minute Manager - Ken Blanchard | De Ondernemers Boekencast afl 34
Weer in je ritme komen en werken aan je missie - Erno Hannink
Zo maakt ondernemen je gelukkig - Charlotte Meindersma l Show 315
In 10 stappen naar nieuw leiderschap - Toon Franken #boekencast afl 33
Een ondernemer die boer wordt - Johannes Regelink l Show 314
Kies voor verbindend organiseren - Bowine Wijffels l Show 313
No Rules Rules - Reed Hastings en Erin Meyer | De Ondernemers Boekencast afl 32
Leiderschap gaat over het vergroten van autonomie - Ronald van der Molen l Show 312
Waarom Europees ondernemen meer oplevert - Jaap Jan Brouwer
De betekenisformule - Pieter van Osch | Boekencast afl 31
Het verhaal achter de duurzame producten - Mariëlle van den Donk l Show 309
Create your
podcast in
minutes
It is Free
The emPOWERed Half Hour
HCI Leadership Revolution
Human Capital Leadership
The Power of Music Thinking
BusinessWISE
Experts of Experience